×Menü

Rólunk

Adott a szaktudásunk és tapasztalatunk. Sok év, sok vállalat, sok különböző munkahelyi szituáció. Készek vagyunk mindezt megosztani. Szívből és szenvedéllyel.

A Bindermann egy olyan HR kommunikációs profilú cég, amely szolgáltatásportfoliójával egyedi a hazai piacon. A HR és a marketingkommunikáció érzékeny határmezsgyéjén segíti ügyfeleit. Tevékenységének fő fókusza a munkáltatói márkaépítés, az ahhoz kapcsolódó belső kommunikáció, illetve a munkaerő-piaci HR marketing. Szolgáltatásaink a tapasztalaton, a tudáson és a hitelességen alapulnak.

A Multeam360 Csoport HR kommunikációs tagvállalataként működünk, mely még egy további biztosítékot jelent ügyfeleinknek a teljes körű, minőségi kiszolgálásra.

Olvass többet

Különbözünk

Tapasztalataink szerint a klasszikus HR tanácsadó cégek leginkább olyan HR specifikus szolgáltatásokat kínálnak, mint például szervezetfejlesztés, fejvadászat, training vagy coaching. A Bindermann ezeket a kereteket kitágítja és olyan humán határterületeken tevékenykedik, ahol a HR tanácsadó cégeknek, illetve a PR ügynökségeknek nincs vagy csak nagyon csekély tapasztalata van.

Örömmel vállaljuk egyediségünket! Szenvedéllyel és elkötelezettséggel.

Olvass többet

Mit nyerhet velünk?

Tisztában vagyunk a vállalati működés folyamataival és az egyes „belső célcsoportok”, stakeholderek eltérő érdekeltségével. A tipikus HR működési problémákat ismerjük, látjuk ezek megoldását és jótékony hatását a szervezeti működés egészére. Testreszabott, egyedi megoldásaink pozitív változásokat hoznak a szervezet életében: javítják a belső működést, növelik a hatékonyságot és ezzel az eredményességet, végső soron a vállalat profittermelő képességét.

A következő kérdések felmerülésekor érdemes megkeresni minket:

Olvass többet

Szolgáltatásaink

Munkáltatói márkaépítés (Employer Branding)

Munkáltatói márkaépítés (Employer Branding)

A munkavállalók megtartása kulcskérdés, amikor egyes iparágakban már-már a versenyképességet veszélyezteti a szakemberhiány. Nem elég, hogyha egy vállalatnak kiváló termékei vannak és jól felépített a fogyasztói márka. 

Olvass többet

Belső kommunikáció

Belső kommunikáció

Tanulmányok és felmérések bizonyítják, hogy azok a vállalatok érnek el kiváló eredményeket, amelyeknél a munkatársak bevonva érzik magukat a döntési folyamatokba, kikérik véleményüket, panaszaikat, problémáikat meghallgatják, ötleteiket értékelik, egyszerűen komolyan veszik és felnőttként kezelik őket. Vagyis valóban kapcsolatba lépnek velük. 

Olvass többet

HR marketing

HR marketing

Megbízóink számára fontos szempont a vállalat megkülönböztetése a munkaerőpiacon. Ebben nagy szerepe van a tudatosan felépített HR marketing tevékenységeknek. 

Olvass többet

AntiMobbing Coaching

AntiMobbing Coaching

Nyugat-Európában az elmúlt években felütötte fejét egy rendkívül káros jelenség, melyet összefoglaló néven mobbingnak neveztek el.  A munkahelyi "pszichoterror" a hazánkban működő vállalatok körébe is beszivárgott. 

Olvass többet

Menedzsment

Kádár Balázs - Executive Partner

Kádár Balázs csaknem 15 évet dolgozott regionális és multinacionális közepes – és nagyvállalati környezetben közép – és felsővezetőként. Legutóbbi munkahelyén, a kecskeméti Mercedes-Benz autógyár (Daimler AG) kommunikációs igazgatójaként felelt a vállalat teljes HR kommunikációjáért. Belső kommunikáció, vállalati kultúra építés, Employer Branding, társadalmi felelősségvállalás (CSR), integrált marketingkommunikációs megoldások és branding speciális szakterületei. Végzett business & life coachként az elmúlt 5 évben felsővezetőket kísért önismereti munkájukban.

balazs.kadar@bindermann.com

Takács Szabolcs - Senior Partner

2001-óta dolgozik HR területen. 5 éven át a Würth Magyarország HR vezetője volt. 2011-ben csatlakozott az épülő Mercedes-Benz Manufacturing Hungary gyárához. A 3000 fős munkavállalói létszám toborzási, beléptetési, HR marketing feladatait illetve később a több száz főnyi kölcsönzési tevékenység bevezetését irányította. 2014-től a Vodafone Magyarország Zrt.-nél folytatta pályafutását, ahol a recruitment megújítása, átalakítása, egy új vidéki regionális központ 400-fős bővítése és a munkáltatói márkaépítés céltudatos és sikeres megvalósítása voltak projektjei. Szakmai, illetve meghívott előadóként egyetemi előadásokat is tart különböző HR témákban.

szabolcs.takacs@bindermann.com
A Bindermann HR a Multeam360 Csoport tagja. Multeam360.com »